AllesAmerika.com Forum

Mijn collega heeft zijn familie van uit Carlisle PA over. Van de week werden ze op ons kantoor voorgesteld en hoorde ik naderhand dat door dit bezoek aan Nederland al hun 5!!! vakantiedagen hadden opgebruikt.

Ik mag aannemen dat ik dat niet goed begrepen heb,..... of zijn de vakantiedagen echt zo schaars in de States?

Dennis (en de vele anderen) waar begin je dan aan ?


René

Dat heb ik me ook al eens afgevraagd... hoewel 5 dagen wel érg weinig is, schijnt het gemiddelde in de VS op jaarbasis rond de 10 tot 15 te liggen. (Waar je overigens nog allerlei nationale feestdagen bij op mag tellen.)

Maar aan de andere kant... elke dag in de VS is toch een beetje vakantie?

Dennis schreef:Maar aan de andere kant... elke dag in de VS is toch een beetje vakantie?

Tsja, da's dan ook wel weer waar.

Op mijn werkplek krijgen we 10 dagen per jaar, en 4 feestdagen. Een maand op vakantie zit er dus niet, helaas. Het is hier wel lekker wonen, maar elke dag vakantie, nou nee
Annemiek

Vijf lijkt me ook wel erg weinig, 10 is als je net ergens begint te werken, gewoon. De meeste bedrijven geven je meer dagen naarmate je er langer werkt (meestal met 5 jaar en 10 jaar).
Rick heeft nu 5 weken plus feestdagen en ziektedagen (die hij nooit gebruikt), dus wij mogen zeker niet klagen.
Ik moet wel zeggen, dat ik inderdaad nog steeds iedere dag (nou, misschien niet vandaag, want het plenst van de regen) een vakantiegevoel heb hier. Vooral nu het zwembad open is en we lekker iedere middag na school en werk gaan.
Die weinige vakantiedagen zijn trouwens ook waarom Amerikanen Europa in zo'n korte tijd "doen". Ik weet nog, dat we daar toen ik nog in NL woonde heel schamper over deden, nu begrijp ik dat natuurlijk veel beter.

Nou ja, dat ongeloof kwam bij mij niet in de minste plaats doordat ik het onderwijs (ruim 70 dagen) inruilde voor het bedrijfsleven (27 dagen) In het onderwijs had ik echter wel tijd maar geen geld, nu is (bijna) het omgekeerde het geval.

Maar 5 (laat staan 10) is wel érg weinig.

Ik zal het nog sterker maken, ik begon bij een bedrijf te werken hier in de VS, waar je het eerste jaar 0, ja NUL, dagen vakantie had. Wel de verplichtte 10 Holidays zoals Easter, Memorial Day, 4th July, Labor Day, X-mas day, New Years day.

Nou had ik al eerder 8 jaar voor dat bedrijf gewerkt in Europa, en die history kon ik gelukkig meetellen, dus ik kreeg meteen 17 vakantie dagen, 2 personal days, betaald ziekte verlof en die 10 holidays, dus een enorme luxe voor hier

Rene, als je hier in het onderwijs werkt als leraar/lerares heb je dus geluk, want alleen tijdens de zomer al gaat de school dus 3 maanden dicht.
Dus niemand hier die net als jij van het onderwijs naar het bedrijfs leven gaat...

Enne Rene, als je nog iemand zoekt om te helpen met je geld op te maken, stuur me maar effe een PBeetje.


/PeeJay

PeeJay schreef:Enne Rene, als je nog iemand zoekt om te helpen met je geld op te maken, stuur me maar effe een PBeetje.

Hè, gelukkig. Ik wist al niet hoe ik het moest opmaken. Ik had mijn baas ook al gedreigd het geld terug te storten. Ik had immers vorige maand ook al gehad.

PeeJay schreef:Ik zal het nog sterker maken, ik begon bij een bedrijf te werken hier in de VS, waar je het eerste jaar 0, ja NUL, dagen vakantie had. Wel de verplichtte 10 Holidays zoals Easter, Memorial Day, 4th July, Labor Day, X-mas day, New Years day.

Nou had ik al eerder 8 jaar voor dat bedrijf gewerkt in Europa, en die history kon ik gelukkig meetellen, dus ik kreeg meteen 17 vakantie dagen, 2 personal days, betaald ziekte verlof en die 10 holidays, dus een enorme luxe voor hier

Rene, als je hier in het onderwijs werkt als leraar/lerares heb je dus geluk, want alleen tijdens de zomer al gaat de school dus 3 maanden dicht.
Dus niemand hier die net als jij van het onderwijs naar het bedrijfs leven gaat...

Enne Rene, als je nog iemand zoekt om te helpen met je geld op te maken, stuur me maar effe een PBeetje.


/PeeJay

Nadeel is wel dat die 3 maanden dus grotendeels onbetaald zijn zover ik heb begrepen. Overigens is het bij veel bedrijven best mogelijk om meer dagen vakantie te nemen, maar ook dat zal dan onbetaald verlof zijn.

Ronald schreef:Nadeel is wel dat die 3 maanden dus grotendeels onbetaald zijn zover ik heb begrepen.

Niet overal, hangt van het school district af. En als de zomer vakantie niet betaald wordt is het salaris van de rest van de maanden zo hoog dat die 3 maanden wel gedekt zijn.

Ronald schreef: Overigens is het bij veel bedrijven best mogelijk om meer dagen vakantie te nemen, maar ook dat zal dan onbetaald verlof zijn.

Ligt o.a. helemaal aan wat voor werk je doet, hoe groot de afdeling is, etc.
Bij sommige bedrijven, vaak de grote, kun je aan het begin van het jaar dagen "bijkopen". Je wekelijkse/maandelijkse salaris wordt dan minder.
Maar dit is echt niet overal beschikbaar, helaas.


/PeeJay

Hier is trouwens wel een leuk staatje wat laat zien hoe veel uur er per jaar gewerkt wordt in diverse landen.

Zegt natuurlijk ook iets over het aantal vrije dagen.


bron: http://jobquality.ca

Simpel reken sommetje, (USA-NED =) 494 uur : 50 weken = 9.88 uur per week

Dus in Nederland wordt er per jaar meer dan 50 dagen per persoon minder gewerkt dan in de VS.

Dennis (en de vele anderen) waar begin je dan aan ?

En om dan terug te komen op jou vraag Rene, is het antwoord : $$$$$$


/PeeJay

De meeste kleine restaurants here in the US, geven hun employees geen betaalde vacantie of betaalde feestdagen.
Wel moeten zij het minimum loon betalen.
Daarom geef ik altijd een 15% tip.
Groetjes

Hoewel je staatje impliceert dat Nederland niet hard werkt, zou je ook moeten kijken naar het BNP van die landen. Zo heb ik het volgende statement bewaard dat ik een paar jaar geleden tegenkwam op de site van een Canadees bedrijf waar men naarstig op zoek was naar Canadese Nederlanders:

Canada is niet zo efficiënt als Nederland: met 6 weken vakantie produceert Nederland hetzelfde BNP als Canada met 2 of 3 weken vakantie.

Uit jouw staatje blijkt dat het verschil in gewerkte uren in werkelijkheid nog groter is dan zij dachten.

gr. Redneck

marcuscj schreef:De meeste kleine restaurants here in the US, geven hun employees geen betaalde vacantie of betaalde feestdagen.
Wel moeten zij het minimum loon betalen.
Daarom geef ik altijd een 15% tip.
Groetjes

Om diezelfde reden zijn wij ook nooit karig met een tip. Bijkomend voordeel is dat ze je graag terug zien komen en altijd prima service krijgt.

gr. Redneck

Redneck schreef:Hoewel je staatje impliceert dat Nederland niet hard werkt, zou je ook moeten kijken naar het BNP van die landen.

Mijn staatje zegt alleen maar hoeveel uur er gewerkt wordt, niet hoe hard..

Redneck schreef:Canada is niet zo efficiënt als Nederland: met 6 weken vakantie produceert Nederland hetzelfde BNP als Canada met 2 of 3 weken vakantie.

Terwijl Canada 31 miljoen inwoners heeft, dus bijna 2 keer zoveel dan Nederland, is het BNP hetzelfde? zelfs met 3 weken meer vakantie in NL !
Dat wil dus zeggen dat Nederlanders meer dan 2 keer zo hard werken dan onze Noorder buren. Hmmm, ik vraag me af wat dat zegt, iets over Canadezen of iets over Nederlanders... Laat ik maar in het midden.

Maar ik denk dat wij dus hetzelfde bedoelen, Redneck, toch?


/PeeJay

Jij wij bedoelen precies hetzelfde! Je moet mijn opmerking niet als kritiek zien. Die was alleen bedoeld om een andere belangrijke factor bij de lezers onder de aandacht te brengen.

Ik heb je lijstje overigens meteen opgeslagen want het was het bewaren meer dan waard.

gr. Redneck

Redneck schreef:Hoewel je staatje impliceert dat Nederland niet hard werkt, zou je ook moeten kijken naar het BNP van die landen. Zo heb ik het volgende statement bewaard dat ik een paar jaar geleden tegenkwam op de site van een Canadees bedrijf waar men naarstig op zoek was naar Canadese Nederlanders:

Canada is niet zo efficiënt als Nederland: met 6 weken vakantie produceert Nederland hetzelfde BNP als Canada met 2 of 3 weken vakantie.

Uit jouw staatje blijkt dat het verschil in gewerkte uren in werkelijkheid nog groter is dan zij dachten.

gr. Redneck

Volgens mij is Nederland ook een van de landen waar veel mensen part time werken i.p.v. fulltime waardoor het gemiddelde lager lijkt.
Als ik van mijn eigen situatie uitga zit ik toch ver boven het gemiddelde, zelfs boven het gemiddelde van de USA.

Ronald schreef:Volgens mij is Nederland ook een van de landen waar veel mensen part time werken i.p.v. fulltime waardoor het gemiddelde lager lijkt.
Als ik van mijn eigen situatie uitga zit ik toch ver boven het gemiddelde, zelfs boven het gemiddelde van de USA.

Het zal inderdaad een rol spelen dat er veel parttime gewerkt wordt. Hoe groot die rol is kan ik niet beoordelen want ik ken geen exacte cijfers.

Ik wil me nergens mee bemoeien, maar werk jij niet teveel?

gr. Redneck

Ronald schreef:Als ik van mijn eigen situatie uitga zit ik toch ver boven het gemiddelde, zelfs boven het gemiddelde van de USA.

Inderdaad, ik heb mijn eigen situatie ook eens berekend. Met 5 dagen in de week (gemiddeld) negen uur per dag x 47,5 weken per jaar, kom ik er ook dik overheen. Ruim 2100 uur betekent dit.

René

Redneck schreef:

Ronald schreef:Volgens mij is Nederland ook een van de landen waar veel mensen part time werken i.p.v. fulltime waardoor het gemiddelde lager lijkt.
Als ik van mijn eigen situatie uitga zit ik toch ver boven het gemiddelde, zelfs boven het gemiddelde van de USA.

Het zal inderdaad een rol spelen dat er veel parttime gewerkt wordt. Hoe groot die rol is kan ik niet beoordelen want ik ken geen exacte cijfers.

Ik wil me nergens mee bemoeien, maar werk jij niet teveel?

gr. Redneck

Nee hoor, ik werk gewoon 40 uur in de week, en ik neem 3 weken vakantie per jaar. Zelfs wanneer ik dus al mijn vakantiedagen zou op gebruiken zou ik nog ver boven het gemiddelde zitten.
40 uur per week is toch niet zo heel raar?